学校2023年度信息公开报告按照《高等学校信息公开办法》《教育部关于公布<高等学校信息公开事项清单>的通知》要求，结合学校2022～2023学年度信息公开工作执行情况编制而成。全文包括概述，主动公开情况，依申请公开和不予公开情况，对信息公开的评议情况，因学校信息公开工作受到举报、复议、诉讼的情况，本年度信息公开工作主要经验、问题和改进措施，其他需要报告的事项等7个部分。

本年度报告由学校办公室编制，所列统计数据的时间为2022年9月1日至2023年8月31日。如对本报告有任何疑问，请联系学校办公室（地址：甘肃省武威市凉州区黄羊镇学院路70号，邮编：733006，电话：0935-2611341，学校网址：//www.cataltarim.com）。

一、概述

2022～2023学年，学校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，认真学习贯彻习近平总书记重要讲话和指示精神，深入贯彻全国、全省教育大会精神，按照《中共中央办公厅 国务院办公厅关于全面推进政务公开工作的意见》和《教育部办公厅关于全面推进政务公开工作的实施意见》（教办厅〔2017〕3号），严格落实《高等学校信息公开办法》（教育部令第29号）和《教育部关于公布<高等学校信息公开事项清单>的通知》（教办函〔2014〕23号）要求，将信息公开工作作为保障师生员工、社会公众和其他组织依法获取学校信息、提高学校工作透明度、监督学校依法履行职责的重要举措，将坚持推进信息公开作为学校加强民主管理、促进依法治校的一项重要工作，坚持“以公开为常态、不公开为例外”的原则，对照信息公开清单内容逐项检查，全面、及时、准确地公开每一项信息。

学校积极推进信息公开制度建设、网站平台建设、管理干部队伍建设等工作，在人才培养、科学研究、社会服务、文化传承创新等各项工作中融入信息公开理念，完善内部治理、规范信息发布、解读和回应工作，更好地服务全校师生，助推学校改革发展和依法治校，充分保障广大师生员工和社会公众的知情权、参与权、表达权和监督权。

（一）理顺体制机制，强化工作保障

学校成立了由党委书记任党务公开领导小组组长、校长任校务公开领导小组组长的党务公开领导小组和校务公开领导小组，下设信息公开办公室。建立由学校领导统一指挥，办公室牵头，各部门各负其责、广大师生积极参与的信息公开工作机制体制。制定《甘肃畜牧工程职业技术学院信息公开实施细则》，完善学校信息公开流程，确保公开信息不涉密，信息及时公开，确保通过多种形式向社会公众、师生员工提供申请的途径。

（二）明确职责，确保信息公开质量

进一步明确责任，形成了由办公室牵头，相关部门各负其责的信息公开工作机制，明确由招生就业处、计划财务处、国资基建处、人事处、教务处等相关职能部门负责收集、整理和发布公开信息；由办公室负责信息公开制度建设、日常事务、保密审查等工作，由党委宣传统战部负责信息把关并实施网络发布工作，由纪检监察室负责监督检查实施情况，并受理校内外举报的信息公开的工作流程。突出重点抓住关键，不断深化信息公开工作。重点加大在党委会会议决定事项、机构调整及干部聘任、招生考试、财务资产及收费、人事招聘、职称评审、住房分配、基建项目和大型设备采购、学生奖助学金发放等方面的信息公开力度和质量，保障师生及社会公众对学校重大事项、重要制度的知情权，切实接受全社会的监督。

（三）强化教育培训，提高工作人员素质

    学校高度重视信息公开工作，通过校内外培训、专题工作辅导、兄弟院校考察交流等多种形式对涉及信息公开工作的部门负责人和具体责任人进行培训，使其及时掌握信息公开工作的原则和最新要求，不断提高工作质量和效率。同时学校将信息公开工作纳入年度部门和个人考核，对工作完成情况和质量进行统一考核。注重总结工作中取得的成效和经验，完善工作制度，改进工作流程，推动学校信息公开工作高质量进行。

二、主动公开情况

本学年度，学校按照教育部《高等学校信息公开办法》有关要求，以公开为原则，以不公开为例外，主动公开学校信息。

（一）信息公开主要内容

1.学校名称、办学地点、办学规模、机构设置、学校领导班子简介及分工等基本情况。

2.学校文件、规章制度、统计数据等有关信息情况。

3.学校发展规划和年度工作计划、工作总结。

4.学校招生、考试与录取等相关规定及毕业生就业指导与服务情况等。

5.财务、资产管理制度，年度经费预算决算方案。

6.教学质量相关信息。

7.仪器设备、图书资料等采购和基建维修工程招投标情况。

8.学生奖学金、助学金、学费减免、助学贷款、勤工助学申请与管理规定等。

9.人事师资信息。包括教师和其他专业技术人员数量、专业技术职务等级，专业技术职务晋升公示等。

10.关系教职工、学生利益和公众关注的重要事项及依照法律、法规和国家有关规定需要公开的其他信息。

（二）主动公开信息总体情况

1.通过学校门户网站公开信息情况。通过校园网公开的信息212条。其中，党政工作64项，占30.18 %；人事管理7项，占3.30%；教育教学39项，占18.39%；学术科研5项，占2.35 %；后勤、设备采购、招标工作3项，占1.41%；学生管理10项，占4.71 %；对外交流与合作26项，占12.26%；招生就业14项，占6.6%；其他信息44项，占20.75%。

2.通过新媒体、传统媒体等方式公开信息情况。年度内学校官方微信平台共发布信息430余条。《甘肃日报》刊发文章1篇，《中国教育报》刊发文章1篇，高校之窗网站共发布信息350余条，利用公告栏、宣传橱窗、展板、电子显示屏等多种渠道公开信息340余条，“甘肃教育”微信公众号发布信息13条，甘肃省电视台播报学校信息1次，武威市广播电视台播报学校信息3次，各县级媒体发布学校信息10条，中国青年网发布学校信息10条，中国网文明中华网站发布学校信息2条，《武威日报》刊发学校信息2篇。

3.通过其他形式公开信息情况。一是公开发布2022年度教学工作质量报告、学生工作质量报告、毕业生就业工作质量报告等3个专题质量报告。二是在六届一次教职工代表大会上，将学校工作报告、财务工作报告和其他专项工作，向教代会代表进行通报，并将教代会代表提出的意见和建议认真梳理，召开专门会议研究部署，制定整改措施,限期整改。三是通过“教学工作委员会”“学生工作委员会”、基建工作领导小组和群团组织等公开重要信息和征求意见。四是通过各类会议、文件、资料册、宣传册、统计报表等资料公开信息。年度内学校党委发文56份，行政发文168份，共青团发文21份，编印《甘肃畜牧工程职业技术学院学报》1期。利用公告栏、宣传橱窗、展板、电子显示屏等多种渠道公开信息180余条。

（三）专项信息公开情况

1.招生就业公开信息

（1）普通招生

招生信息公开主要包括：招生章程、招生计划、分批次、分科类录取人数、招生咨询、招生监督和违规事件查处等。

①招生章程。学校成立了招生工作领导小组，牵头拟定招生章程，报甘肃省教育厅审核后，在学校网站、微信公众号、公开栏等平台向社会公开。招生章程的具体内容包括:学校基本情况、办学理念、办学规模、录取原则和方法、录取期间的计划调整、学费标准、联系方式等信息。

②招生计划。招生计划总数和招生专业由省教育厅核定。学校根据审定的招生计划和招生专业编制各专业招生计划，上报省教育考试院审核通过后，在校内公开栏、校园网和学校微信等平台公示招生计划，供考生了解学校招生信息。

③招生人数。2023年实际录取人数4964名，报到4311名，报到率86.85%；参加两次征集志愿，两次补录志愿。以上信息均通过校园网公告栏发布。

④招生咨询及监督。学校录取结果在每个录取批次结束24小时内公布在校园网上，省招办在省招生考试信息网公布录取结果。为保护考生信息及个人隐私，录取结果只有考生本人凭考生号、姓名、身份证号等有效信息进行查询。同时，招生工作全程接受学校纪检监察室、省招生主管部门、社会媒体、考生及家长的监督。由于招生信息公开及时准确、效果良好，未收到有关投诉或举报的情况。

（3）就业信息

年度内召开校园招聘会221次，300余家企业参加招聘，提供就业岗位8597个。2023届毕业生共3443人，其中191名学生专升本、40名学生应征入伍、1151名学生签订就业协议，631名学生签订劳动合同、用工协议，493名毕业生选择自主创业，2023届毕业生就业率达86.52%。

2.财务信息公开情况

学校按照省财政厅、省教育厅文件要求，积极做好财务信息公开工作，通过学校网站公告栏，及时公开教育收费项目、依据、标准与投诉方式，财务管理制度、经费来源、年度经费预决算等财务信息。

（1）学校财务预决算公开公示情况。主动公开预决算收支情况，在学校网站公开《2022年部门预算公开表》《2022年度财务决算报表》等；同时还通过教代会、文件等途径，对财务预决算信息进行了不同程度和不同范围的主动公开，促进了学校财务信息的透明化、民主化和科学化。

（2）教育收费项目及标准公示公开情况。学校严格按照信息公开工作要求，对教育收费项目及标准通过多种途径、多种方式进行主动公开。在每年开学报到注册时，在收费现场向缴费学生和家长公示收费项目和标准，同时通过学校网站、公告栏、录取通知书、招生简章等载体，公开公示收费标准。学校设立并对外公布举报电话、电子邮箱等，落实专人负责处理群众反映的教育收费问题，建立受理举报制度，全力推行“阳光收费”。

（3）根据《预算法》《高等学校财务制度》及财务信息公开等制度，在做好账务处理工作的基础上，向学生、教职工公开国家奖助学金、项目经费、工资、公积金查询等业务，每月在财务公示栏公示岗位津贴（课时费），及时公布扣费款项。

3.资产、基建信息公开情况

2022～2023年度，通过学校网站公告栏、宣传栏、橱窗、QQ群等向校内师生员工公开信息，发布设备采购招标公告及中标公告、资产处置公告等信息共计40条。

4.人事管理信息公开情况

（1）公开招聘工作方面。甘肃畜牧工程职业技术学院《2023年公开招聘工作人员公告》《关于2023年公开招聘工作人员资格复审的通知》《2023年公开招聘工作人员笔试通知》《2023年公开招聘工作人员面试通知》《2023年公开招聘工作人员综合成绩公示》《2023年公开招聘工作人员拟聘公示》等分别在学校网站、甘肃省人社厅等门户网站上发布，参与招聘的人员共251人，经过笔试、面试等严格的程序，最终招聘工作人员17名。

（2）职称评审方面。与甘肃林业职业技术学院、甘肃农业职业技术学院等2所院校联合成立甘肃省林业、农业、畜牧工程高校教师高级职称评审委员会。制订并及时公布学校《专业技术职务任职资格评审量化推荐办法（修订）》，印发学校《关于开展2022年专业技术职务人员职称评审推荐工作的通知》，及时在学校网站、教学工作群中发布公告。

（3）教师培训等方面。教师在职读研、外出培训学习、进企业锻炼、出国、资格岗前培训等通知通过文件或在学校网站公告栏发布。

（4）其他工作方面。各类优秀评选、项目审报、征兵推荐、入党入团、晋职晋级等信息，及时以文件形式或在学校网站、微信平台发布通知，评选结果在学校公示栏公示接受监督。

5.教学和科研管理信息公开情况

（1）教育教学信息公开情况。一是及时发布学校《2022～2023学年度学期教学进程表》《2022～2023学年度学期课程表》等教学信息；二是完成243个教学班195787学时的教学任务。其中课堂教学70183学时，占比56.52%；校内集中实训11250学时，占比9.06%；校外实践教学42750学时，占比34.42%。三是新增烹饪工艺与营养新专业，已招生。

（2）科研工作公开情况。一是通过学校网站对科研处的岗位职责、组成人员、文件发布、文件下载、服务流程等信息进行公开，方便广大师生进行查阅，提高办事效率。二是通过学校网站“科研动态”专栏和工作群及时发布国家和省、市科研项目审报评审信息。三是通过学校网站、QQ群、宣传栏公示信息，对年度内国家自然基金项目、国家社科基金项目、省教育厅和科技厅科研项目、武威市科研项目、院列项目等申报、奖励情况进行公示。

6.学生管理服务信息公开情况

学校通过网站、微信平台、管理与资助QQ群、后勤管理工作QQ群、学生干部群及电子屏、《学生工作简报》等媒体，将学生工作政策和规章制度、办事流程、就业招聘信息、评优奖助的结果等信息进行公开。

7.其他

保卫处就校园稳定安全等突发事件进行主动公开；后勤管理处就住房分配、校园维修项目和自然灾害应急处理、处置情况进行主动公开。工会对教职工体检项目等进行了主动公开。

三、依申请公开和不予公开情况

2022～2023学年度，学校未收到师生员工和社会公众提出的信息公开申请。

四、对信息公开的评议情况

学校在校园网“信息公开”专栏开设了“院长信箱”，将信息公开工作置于社会公众和师生员工的监督之下，广泛听取社会公众和师生员工的评议意见和要求。目前部分师生和社会公众通过意见箱、邮箱等，向学校有关校领导反映学校相关情况，对学校信息公开工作提出意见和建议。学校广大师生和社会公众对学校的信息公开工作基本满意。

五、因学校信息公开工作受到举报、复议、诉讼的情况

2022～2023学年度未产生因信息公开工作引起举报的情况。

六、学校信息公开工作主要经验、问题和改进措施

1.信息公开工作主要经验

学校信息公开工作的主要经验和新举措：一是明确各部门责任，做到责任到部门、到责任人，确保信息公开质量；二是强化教育培训，提高工作人员素质，完善学校信息公开流程，提高工作质量和效率；三是进一步规范公开渠道，清理学校微信平台3个，确保现有渠道高效运行；四是监管到位，指导有力，坚持公开、公平、平等的原则，坦诚、主动及时公开信息，自觉接受监督。

2.信息公开存在的问题

目前，学校信息化建设和应用程度不高，对信息公开工作存在一定的制约性；个别部门和个人对信息公开工作重要性认识还不够，对落实工作要求还有一定差距；对信息公开业务人员的业务培训相对较少，工作人员业务水平需要进一步提高；在主动公开、依申请公开等深化信息公开的长效机制建设方面还有待进一步探索和完善；公开渠道和形式需要进一步拓展，信息公开的时效性需要进一步提高；对信息公开工作的考核力度需要进一步加大，要更加注重对信息公开工作考核结果的运用。

3.改进措施

学校将严格落实《高等学校信息公开办法》和《教育部关于公布<高等学校信息公开事项清单>的通知》要求，继续深入贯彻落实好教育部和省委教育工委、省教育厅的信息公开工作要求，强化信息化建设支撑，进一步拓宽公开渠道，加强对工作人员的培训，确保公开信息的质量和时效性，推进学校信息公开工作高质量开展。

一是确保公开信息的质量。严格落实各职能部门责任，把好公开信息的源头质量关，对工作人员强化培训，提高其梳理、总结和处理信息的能力，坚持“以公开为原则，不公开为例外”的总体要求，以涉及学校师生切身利益和社会关注度高的信息为突破口，深入推进不同领域的信息公开。

二是拓宽信息公开渠道。进一步做好主动公开信息的工作，强化学校信息化建设，注重使用信息化渠道公开信息的运用。采取主动出击的方式，对涉及学校人才引进、重点项目建设、招生就业等工作采取更加广泛的公共媒体、报刊等方式，进一步加大公开范围，扩大知晓范围，提高透明度和影响力。

三是健全完善信息公开工作机制。优化信息公开内容审查和更新维护、考核督查、培训宣传等工作制度，确保信息公开工作的实效性、时效性和高效性。进一步研究制定学校信息公开工作相关配套制度；不断强化学校、二级学院两级领导工作机构，建立科学高效的信息公开工作机制。

四是加大信息公开工作监督检查力度。充分发挥学校纪检监察部门、工会和教代会等的监督作用，定期或不定期组织开展信息公开工作检查，适时通报检查情况。对工作不力、对造成严重影响的，严肃追究部门及责任人的责任，确保信息公开工作深入人心、落到实处。

七、无其他需要报告的事项。